Über uns

Über uns

Triumphmomente haben den Geschmack von Champagner. Das Bewusstsein für eine gelungene Aufgabe, Zufriedenheit als Ergebnis von Härtefällen, Umwandlung der Zufriedenheit in echten Gewinn – all das gibt Ihnen das Gefühl, dass der gewählte Geschäftspfad richtig ist. Günstige Konjunktur? Problemlose Zusammenarbeit mit dem Kunden? Ein bisschen Glück? Geschäftserfolg kann auf verschiedene Faktoren zurückgeführt werden, aber das Team ist immer der Schlüssel.

Forge&Frost ist ein Team von Spezialisten, die Leidenschaft und Professionalität in ihrer täglichen Arbeit vereinen. Die erzielte Wirksamkeit ist niemals ein Zufall. Es ist ein Synergieeffekt, der kühnste Ideen in messbare Ergebnisse umsetzt. Was bedeutet das für Sie? Dass Sie sich nicht mehr zwischen hoher Qualität und Effizienz entscheiden müssen. Wir führen Aufträge im Bereich Rekrutierung von Fachpositionen termingemäß aus, vor allem von mittleren und höheren Positionen.

Wie erreichen wir unsere Ziele?

Vor allem kennen wir den Wert persönlicher Kontakte, deshalb finden Sie bei uns keine mehrseitigen Formulare, die das reale Bild der Personalsituation in der Firma verdecken. Wir stellen Fragen und reagieren flexibel auf Antworten. Algorithmen führen in die Irre. Wir bemühen uns, Ihre Bedürfnisse zu verstehen. Darüber hinaus haben wir eine Methode entwickelt, um Kandidaten auf Basis einer umfassenden Partnerschaft zu gewinnen. Der Arbeitsmarkt kann sich immer noch nicht entscheiden, ob es einen „Arbeitnehmermarkt“ oder einen „Arbeitgebermarkt“ gibt. Diese Unterteilungen interessieren uns nicht. Wir sind darauf ausgerichtet, professionelle Beziehungen aufzubauen und partnerschaftlich zusammenzuarbeiten. Auf diese Weise helfen wir Ihnen, ein Team aufzubauen, das sich dem gemeinsamen Erfolg verschreibt. Im Teil „Dienstleistungen“ finden Sie die Details dieser Methode.

Der Rekrutierungsprozess hat einen festen Rahmen, der seinen Anfang und sein Ende definiert. Für uns aber ist der Mensch, den Sie beschäftigen, tatsächlich mehr als nur ein Kandidat. Wir sehen in ihm eine Person, die es wert ist, dass man ihr die Voraussetzungen zur Weiterentwicklung schafft und vollen Einsatz ihrer Fähigkeiten und Prädispositionen ermöglicht. „Forge&Frost“ drückt die Idee des Prozesses „Schaffung – Erhaltung“ aus. Was versteht man unter diesem mysteriösen Begriff? Unser Manifest nicht nur für die Einstellung von Mitarbeitern, sondern auch für die Bildung von Teams, die Ihnen einen Wettbewerbsvorteil garantieren. Wir wissen, wie man die beste Candidate Experience schafft, wie man ein effektives Onboarding durchführt und wie man einen Mitarbeiter betreut, damit er sich in den Strukturen Ihres Unternehmens beruflich weiterentwickeln möchte. Kundenzufriedenheit ist uns wichtig, fragen Sie einfach nach. Ihre Bedürfnisse sind jetzt in den besten Händen.

Seit über zehn Jahren bin ich in der HR-Branche tätig. Ich habe spektakuläre Erfolge und ebenso spektakuläre Niederlagen gesehen. Ich habe gelernt, wer die echten Leader sind, über welche Eigenschaften ein Experte verfügen muss und warum Benefits heute nicht mehr ausreichen, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu steigern. Ich habe meine Erfahrung als Personalmanager und Aufsichtsratsmitglied in großen Unternehmen gesammelt. Ich glaube an die Geschäftsphilosophie sharing is caring, daher teile ich gerne mein Wissen.

Mein Name ist Piotr Kuźniak und ich lade Sie heute ein, sich mit mir in Verbindung zu setzen, um bald auf gemeinsame Erfolge anzustoßen.

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